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Version vom 7. September 2012, 09:45 Uhr von Sascha (Diskussion | Beiträge)
Die Leistungsbereitschaft ist ein Jahreskalender in dem der Mitarbeiter seine Arbeitstage markieren kann ( festangestellte Mitarbeiter sind von der Führung der Leistungsbereitschaft ausgenommen). Die Leistungsbereitschaft dient dazu festzustellen, wann wir welche Personalstärken zur Verfügung haben.
